構建現代化文化發(fā)展管理和服務體系。要理順工作機制，建立適應疫后文化產業(yè)發(fā)展新要求的宏觀管理體制，整合行政和市場資源，建立統(tǒng)一高效的文化產業(yè)管理秩序，推動文化企業(yè)兼并重組，提高集約化、規(guī)�；潭�，優(yōu)化相關產業(yè)鏈。在文化與技術深度融合的過程中，積極做好知識產權保護，及時更新和細化相關法律條例，培育原創(chuàng)沃土，在吸引優(yōu)質優(yōu)秀的文化企業(yè)、創(chuàng)作人和研發(fā)者時，給予更多法律、政策層面的支持。
構建公共法律有效運行體系
服務中小微企業(yè)
市政協(xié)委員、湖北得偉君尚律師事務所高級合伙人劉祥斌
疫情發(fā)生以來，因貨款拖欠、租賃糾紛、勞動爭議等導致企業(yè)法律糾紛頻發(fā)，給復工復產帶來了較大阻礙。為幫助受困企業(yè)盡快從各類法律糾紛中脫身，輕裝急行地復工復產，我市應進一步加大對中小微企業(yè)的公共法律服務工作。
建議：整合資源，形成合力，構建公共法律服務中小微企業(yè)的有效運行體系。在全市建立促進中小企業(yè)發(fā)展的市級領導小組，由該小組統(tǒng)籌各部門共同做好對中小企業(yè)的公共服務，含公共法律服務。經信局、司法局、工商聯等部門聯合制定我市中小微企業(yè)公共法律服務產品目錄、服務標準、考核機制以及發(fā)展規(guī)劃。要對照規(guī)劃，分重點，分階段，以扶優(yōu)和救急為原則，以點帶面，讓公共法律服務力爭覆蓋到所有守誠信、求發(fā)展、愿規(guī)范的中小微企業(yè)。
統(tǒng)籌謀劃，優(yōu)化平臺建設，提升公共法律服務能力。要積極發(fā)揮平臺作用，同步開通法律咨詢熱線、手機APP、微信和電腦端，加大法律服務“網上辦”的推廣探索，引導需要服務的中小微企業(yè)通過平臺尋求法律服務，鼓勵律師事務所、公證機構、司法鑒定機構、仲裁機構和基層法律服務所采取網上立案和提交材料、電子簽章、視頻對話、遠程庭審等方式，準確及時為中小微企業(yè)提供法律服務。
加速推進中小微企業(yè)數字化升級
高標準建立升級示范園區(qū)
市互聯網產業(yè)商會會長、紅桃K集團股份有限公司檔委書.記解礫
促進我市中小微企業(yè)開展數字化升級，加大工業(yè)技改、商業(yè)推廣、企業(yè)上線等，既是形勢逼迫，也是雪中送炭。
建議：推動建立中小微企業(yè)數字化改造的生態(tài)鏈。要搭建zf部門、平臺企業(yè)與中小微企業(yè)的對接機制，根據行業(yè)發(fā)布數字化改造的整體方案，并進行可行性論證，引導中小微企業(yè)根據自身發(fā)展狀況，主動提出和選擇應用數字技術實現轉型升級的需求，鼓勵平臺企業(yè)開發(fā)更適合中小微企業(yè)需求的數字化轉型工具、產品和服務，提高數字化轉型的市場能動性。要鼓勵中小微企業(yè)發(fā)揮市場敏感、適應力強、靈活機動的特點，主動融入數字化改造的生態(tài)圈，推進大中小微企業(yè)協(xié)同、互動、合作，實現固網、補鏈、強基。要鼓勵在漢大專院校、科研院所、大型企業(yè)技術人員、產業(yè)商會組織聯系服務中小微企業(yè)，參與企業(yè)的數字化改造工作，靈活運用人才政策，建立智力合作機制，彌補中小微企業(yè)的人才短板。
高標準建立中小微企業(yè)數字化升級示范園區(qū)。要推進中小微企業(yè)產業(yè)園區(qū)積極開展數字化升級，加強以運營平臺為基礎、產業(yè)服務平臺為核心、大數據運營平臺為支撐的智慧園區(qū)建設。要注重提升園區(qū)數字化基礎設施建設質量，用好互聯網平臺，加強信息技術和各類資源的整合，將“智慧”滲透到園區(qū)建設、運營與管理的全流程。
